AMPLIFY 2030: El Grupo Apave lanza su plan estratégico quinquenal y se fija como objetivo alcanzar unos ingresos de 3000 millones de euros para 2030

Para abordar esta nueva fase de crecimiento, Apave se ha fijado unos objetivos ambiciosos para 2030:

• Alcanzar una facturación de 3000 millones de euros a finales de 2030.
• Crecimiento orgánico medio del 6,5 % anual.
• Continuación de la estrategia proactiva de crecimiento externo, centrada en sectores y regiones prioritarios.
• Mejora del margen operativo en 3 puntos porcentuales.
• NPS (Net Promoter Score) de los clientes superior a 45, junto con un crecimiento continuo de los niveles de compromiso de los empleados.
• Reducción del 15 % de la huella de carbono para 2030 (frente a 2022) y compromiso con la trayectoria SBTi.
  
  

Esta visión estratégica, aprobada por el Consejo de Administración a finales de 2025, tiene como objetivo amplificar el impulso actual y consolidar al Grupo Apave como líder mundial en gestión de riesgos industriales y operativos, reconocido por la excelencia de su experiencia.

AMPLIFY 2030 se estructura en torno a cinco prioridades estratégicas:

• Acelerar el crecimiento en Francia y a nivel internacional, basándonos en una estrategia de crecimiento externo sostenida y específica.
• Hacer del rendimiento y la excelencia un factor clave de diferenciación.
• Incorporar el crecimiento del Grupo en la satisfacción del cliente a largo plazo.
• Hacer del compromiso y la experiencia de los empleados factores clave de la transformación sostenible.
• Tomar medidas para un futuro más responsable.

El Grupo Apave tiene la intención de acelerar significativamente su desarrollo combinando un crecimiento orgánico sostenido con una estrategia de crecimiento externo decididamente proactiva, aún más ambiciosa que la seguida durante los últimos cinco años.
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Las inversiones del Grupo se centrarán principalmente en:

• Áreas geográficas de alto potencial: Europa, América del Norte, Asia-Pacífico y Oriente Medio;
• Sectores estratégicos que se enfrentan a riesgos crecientes: industria, infraestructuras y construcción, energía, transporte y defensa, donde la gestión de los riesgos industriales y operativos se ha convertido en un factor crucial.

En un entorno global incierto, la excelencia es una palanca clave para la resiliencia a medio plazo. El Grupo Apave pretende convertir la excelencia en un elemento central de su reputación, reforzando de forma sostenible su rendimiento económico, comercial y operativo. Ante unos clientes que se enfrentan a retos industriales y operativos cada vez más complejos, el Grupo se apoyará en una organización más global y sólida, pero también más local y ágil, capaz de respaldar un rendimiento sostenible.

Esta ambición se basará en la búsqueda de la excelencia en la ejecución de los contratos con sus clientes, el refuerzo del valor de la experiencia del Grupo y un mayor uso de las herramientas digitales y la inteligencia artificial para simplificar y optimizar los procesos y las operaciones.

La satisfacción del cliente es la base de la fidelidad y del crecimiento sostenible del Grupo. Por ello, Apave sitúa la calidad de la relación con el cliente en el centro de su estrategia, apoyando a cada cliente, tanto en Francia como a nivel internacional, en todas las etapas de sus proyectos y operaciones diarias.

En el marco del plan AMPLIFY 2030, el Grupo mejorará la experiencia del cliente para que sea más receptiva y fluida, en particular mediante el desarrollo de servicios digitales que faciliten el seguimiento de los servicios y la creación de relaciones duraderas basadas en la confianza y la creación de valor.

En un contexto de fuerte crecimiento e internacionalización, el compromiso de los empleados es una palanca esencial para el rendimiento y el desarrollo. Apave seguirá invirtiendo de forma sostenible en el desarrollo de habilidades y conocimientos, basándose en una cultura corporativa sólida y unificadora.

El Grupo estructurará trayectorias profesionales aún más atractivas, seguirá promoviendo la movilidad interna y continuará con las iniciativas ya en marcha para mejorar el reconocimiento del rendimiento individual y colectivo, en particular a través de programas de reparto de valor. Apave también reafirma su compromiso con un entorno de trabajo más moderno e inclusivo que favorezca la realización y el compromiso sostenible de sus equipos.

El Grupo Apave ampliará su compromiso de generar un impacto positivo y cuantificable, equilibrando el rendimiento económico y la responsabilidad extrafinanciera en todos los niveles de sus actividades. Esta ambición se centrará en tres prioridades:

• Personas: salud y seguridad en todas partes y para todos, ética inquebrantable en el día a día y una empresa más inclusiva, fomentando el acceso de las mujeres a los campos técnicos;
• Planeta: reducir las emisiones de carbono y reforzar la eficiencia energética en todo el Grupo y sus instalaciones.
• Socios: acelerar la venta de soluciones «verdes y sociales» para apoyar a sus clientes en sus propios planes de transición ecológica.

Estos compromisos se traducen en acciones concretas, tanto a nivel global como local, respaldadas por todo el equipo directivo. Todas las entidades operativas y funcionales se movilizan para alcanzar con éxito este objetivo común.

Apave es un grupo internacional con más de 150 años de experiencia especializado en la gestión de riesgos técnicos, humanos, medioambientales y digitales. Empresa independiente con una facturación de casi 1900 millones de euros en 2025, Apave cuenta actualmente con 18 500 empleados, 130 agencias en Francia, 170 centros de formación en Francia y en el extranjero, y más de 20 centros de ensayo y certificación de equipos. Apave tiene presencia internacional en casi 60 países. Inspección, certificación, formación técnica, ensayos y mediciones y servicios de consultoría: Apave presta apoyo a todo tipo de clientes, empresas privadas y autoridades públicas, tanto en Francia como a nivel internacional. Para más información, visite www.apave.com.